Superintendente de Broward negocia acuerdo de separación de $ 365K con la junta escolar

Los miembros de la junta escolar del condado de Broward sostuvieron una reunión este jueves para negociar los términos de salida de la superintendente.

Las Escuelas Públicas del Condado de Broward dieron la bienvenida a Vickie L. Cartwright como superintendente el 24 de febrero de 2022, y la junta escolar está negociando los términos de un acuerdo de separación.

Las negociaciones continuaron entre los abogados de Cartwright y los de la junta escolar; pero, durante la reunión, el pago de la superintendente quedó en unos 365,646 dólares.

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El camino hacia el acuerdo de separación tomó meses.

Primero, la junta escolar votó 5-4 el 14 de noviembre de 2022 para despedir a Cartwright. Daniel Foganholi, Manuel Serrano, Torey Alston, Kevin Tynan y Ryan Reiter votaron a favor de la terminación. Lori Alhadeff, Debra Hixon, Sarah Leonardi y Nora Rupert votaron en contra. Pero en diciembre el consejo escolar anuló su despido y más tarde, en enero, aceptó un acuerdo de separación.

La decisión se deriva de la decisión del gobernador Ron DeSantis de suspender a cuatro miembros de la junta escolar de Broward de sus cargos en agosto acusándolos de “incompetencia” y “negligencia en el cumplimiento del deber”, y los designados que los reemplazaron votaron más tarde para despedir a Cartwright.

DeSantis adjuntó a su orden ejecutiva un informe del gran jurado de 2021, después de que la Corte Suprema de Florida ordenara una investigación en 2019 y el Departamento de Cumplimiento de la Ley de Florida colaborara durante unos 22 meses. Entre las conclusiones del gran jurado estaba que la “asombrosa mala gestión” estaba poniendo a los “estudiantes en riesgo.”

Los hallazgos del gran jurado estaban relacionados con la gestión de los proyectos SMART Safety del distrito y los informes de datos inexactos y con la junta escolar que le dio al predecesor de Cartwright, Robert Runcie, un aumento del 30% antes de que el FDLE lo arrestara en 2021 por mentir bajo juramento al gran jurado.

Detalles del pago de la superintendente

  • Vacaciones no utilizadas / tiempo de enfermedad: $ 57,292.90
  • 20 semanas de indemnización por despido: 195.114,39 dólares
  • Consultoría a distancia (60 días): $98,239.03
  • Honorarios de abogados: 15.000

TOTAL: 365.646,32 DÓLARES

Mira el vídeo del abogado de Cartwright presentando una propuesta